Membuat merger lebih sukses dengan komunikasi yang solid
Merger harus meningkatkan nilai pemegang saham. Namun, hal ini jarang terjadi. Komunikasi yang buruk dan mengabaikan perbedaan budaya bisa menyebabkan merger gagal. Anda perlu karyawan untuk mengintegrasikan dengan cepat, dengan penyebaran yang terukur dan komunikasi yang jelas di seluruh batas kawasan dan internasional, serta hadir untuk umpan balik karyawan dengan cepat.
Detail
Menyatukan karyawan, manajemen, dan eksekutif di Yammer untuk berbagi informasi dengan cepat. Posting pembaruan, perubahan, dan tujuan terbaru, dan jawab pertanyaan karyawan dengan cepat. Melakukan polling untuk melacak dan mengumpulkan umpan balik dari karyawan untuk memberi tahu mereka bahwa Anda sedang mendengarkan dan membantu mempertahankan kepuasan karyawan. Fitur Penerjemahan pesan bawaan Yammer membantu memastikan karyawan di seluruh dunia dapat berkontribusi dalam input.
Karena Microsoft 365 diintegrasikan dengan Yammer, karyawan memiliki akses ke semua alat yang mereka kenal, termasuk Word dan PowerPoint, yang mengurangi kebutuhan untuk pelatihan dan menghemat waktu.
Sorotan
-
Berkomunikasi dengan karyawan dan menjawab pertanyaan secara real time.
-
Pantau umpan balik karyawan dengan melacak pertanyaan dan komentar serta melakukan polling.
-
Hindari ketidakcocokan budaya yang dapat menggagalkan integrasi yang sukses.
Pelajari Selengkapnya
Perlu bantuan lainnya?
Ingin opsi lainnya?
Jelajahi manfaat langganan, telusuri kursus pelatihan, pelajari cara mengamankan perangkat Anda, dan banyak lagi.
Komunitas membantu Anda bertanya dan menjawab pertanyaan, memberikan umpan balik, dan mendengar dari para ahli yang memiliki pengetahuan yang luas.
