Obs!: Noen funksjoner i Teams er tilgjengelige i den offentlige forhåndsvisningen. De kan endres igjen før de blir offentliggjort. Hvis du vil ha tilgang til denne og andre kommende funksjoner, bytter du til teams offentlig forhåndsversjon.

I Teams kan du blokkere eller oppheve blokkeringen av alle utenfor organisasjonen som bruker Teams, Teams til personlig bruk, Skype (for forbrukere) eller Skype for Business.  

  • Når du blokkerer noen, kan de ikke kommunisere med deg i Teams eller Skype. De kan heller ikke vise statusen din.

  • Når du opphever blokkeringen av noen, kan de ikke kommunisere med deg i Teams og Skype. Og de kan ikke vise statusen din.

Blokkere en person  

Du kan blokkere noen i Teams på et par måter. 

Blokkere en person i chatlisten 

  • Finn personen du vil blokkere, i chatlisten, og velg Flere alternativer Ikon for flere alternativer> Blokker.

Blokkere en person på profilkortet 

  1. Hold pekeren over personens profilbilde for å åpne profilkortet.

  2. Velg Flere alternativer Ikon for flere alternativer> Blokker kontakt.

Oppheve blokkeringen av en person  

Det finnes flere måter du kan oppheve blokkeringen av noen i Teams på.    

Oppheve blokkeringen av en person fra chatlisten 

  • Finn personens navn i chatlisten, og velg deretter Flere alternativer Ikon for flere alternativer> Opphev blokkeringen.

Oppheve blokkeringen av en person fra profilkortet 

  1. Velg personens profilbilde for å åpne profilkortet.

  2. Velg Flere alternativer Ikon for flere alternativer> Fjern blokkering av kontakt.

Oppheve blokkeringen av en person fra innstillinger 

  1. Velg Innstillinger og mer Teams-innstillinger og mer-knappenved siden av profilbildet.

  2. Velg Innstillinger > Personvern > Rediger blokkerte kontakter.

  3. Finn personen du vil oppheve blokkeringen av, og velg deretter Opphev blokkering.  

Trenger du mer hjelp?

Vil du ha flere alternativer?

Utforsk abonnementsfordeler, bla gjennom opplæringskurs, finn ut hvordan du sikrer enheten og mer.

Fellesskap hjelper deg med å stille og svare på spørsmål, gi tilbakemelding og høre fra eksperter med stor kunnskap.